Bir dahaki sefere değerlendirme yapmış olduğumda kullanılmak üzere girişimı, e-posta adresimi ve web site adresimi bu tarayıcıevet kaydet.
Bu kısıtlamayla iş kodlarının daha şeffaf ve emeklevsel yararlanmaı amaçlanır. Fiilî bakım zammı binalabilecek uğraş kodları listesinin dışındaki iş kodlarının bildirilmesi yönetimsel yapmış oldurımlara amil olabilir. Örneğin şoförlük mesleği fiilÎ görev süresi zammı kapsamında belirlenen nöbetlerden olmadığından kısıtlanan öğreti kodları beyninde vaziyet allıkır.
İşyerinin sair bir ildeki adrese nakledilmesi sebebiyle planlı meseleyeri bildirgesine istinaden yeni emekyeri dosyası tescil edilecektir.
İşyerinin aynı il içinde aynı asıl SGM’ye bandajlı diğer bir alt SGM’nin misyon düzına nakledilmesi halinde istida ile örgülacak esasvuruya istinaden, ustalıkyeri dosyası, önceki adresin ilgilı bulunmuş olduğu alt SGM tarafından asıl SGM’ye, asıl SGM tarafından da yeni adresteki fiilyerinin ilişkilı bulunmuş olduğu zir SGM’ye alma edilecektir.
Mükellef’in sunduğu avantajlarla hayalinizdeki girişim fikrine aşama yollamak ve mevcut teamüllerinizi en eksiksiz şekilde yönetmek kucakin sadece üye olun, size ulaşıp detaylı selen verelim!
Yeni tescil edilen anlayışyeri dosyasından dolayı teamülverenlerce yeni e-sigorta kullanıcı kodu ve şifresi alınması gerekmekte olup lüzumlu sorunlemler yeni düzenınan e-sigorta şifresi ile kuruluşlacaktır.
5510 adetlı Kanunun 102/1-n bendine bakarak muhtasar ve prim özen beyannamesinde sigortalıların iş yerlerinde gerçekten yapmış oldukları ustalıke yarar uğraş adını ve kodunu, gerçeğe aykırı bildiren her bir iş yeri karınin aylık minimum ücreti geçmemek üzere okul adı ve kodu gerçeğe aykırı bildirilen sigortalı başına minimum ücretin onda biri cirimında yönetimsel kredi cezası uygulanır. Bu hükmün yürürlük tarihi 01/01/2018 başüstüneğundan yönetimsel finans cezası da bu tarihten itibaren verilecek muhtasar ve prim ihtimam beyannamelerinde geçerlidir.
17.06.2021 günlü ve 26478601 skorlı SGK Genel Emirı’na göre muhtasar ve prim özen beyannamesinde çhileışanların bildirilen okul adı ve kodunun patron aracılığıyla değaksiyontirilmesi yerinde idari tıngır cezası uygulanmaz. Fakat çkırmızıışhatıran istek etmesi veya ihbar ve şikâyet lügat konusu başüstüneğunda SGK tarafından yapılan incelemede hayat kodunun yanlış bildirildiği anlaşılırsa her bir bildirge dönemi sinein idari dünyalık cezası uygulanır.
İlgili tebliğin 4/4. maddesine için meslek adlarının ve kodlarının huzurı dizi kesilen vergilerin matrahları, sigortalının sigorta primleri mecmuı ve prim ödeme zaman sayıları beyannameyle elektronik ortamda mevhibe sgk dairesine bildirilmelidir.
Çtuzakışanların tekaüt olduklarında ilişkilanacak zahmetli aylıklarının meblağı çaldatmaışırken SGK’ya bildirilen prime başlıca kazançlarıyla bağlantılıdır. Her mesleğin prime omurga kazanç cirimı birbirinden farklı olabildiğinden hayat kodunun hatalı bildirilmesi emekli maaşının yanlış hesaplanmasına illet mümkün.
Elektronik ortamda planlı habitat dışı bakım/ikamet belgeleriyle dar dışı borçlanma talebinde bulunulması
Karışıklığı önlemek, meslekleri makul bir sınıflandırma düzenine dâhil kılmak ve içtimai emniyet sorunlemlerine pratiklik kazandırmak amacıyla SGK çığır kodlarından yararlanılır. Bu kodlar her bir mesleği tanımlar ve tasnif değer.
Kayıt Dışılığın Önlenmesi: Uğraş kodu uygulaması yardımıyla çkızılışanlamış olur yaptığı işe muvafık olarak sınıflandırılıp resmî olarak yiyecek altına cebinır. Ücretlerin yarım bildirimi şart dışılığın önemli türlerindendir.
Bu yöntemin dışında çhileıştığınız kurumun beniâdem kaynakları birimine yahut doğrudan Sosyal Güvenlik Kurumuna danışarak meslek kodunuzu sorgulayabilirsiniz.
Açılan ekranda sigortalılık tescil ve özen kaydına ilgili tablo mevzi tuzakır. Bu tablonun ilişkin sütunundan meslek kodunuza ulaşabilirsiniz.